职场乐观【职场新人：乐观对待“菜鸟期”】

时间：2019-02-27 05:30:20 来源：千叶帆本文已影响人

　　新人初入职场，不熟悉职场的游戏规则，心中战战兢兢。做事小心翼翼。对那些比自己进入职场早、资格比较老的职场前辈，更是心怀敬畏。即使这样，也难免因为自己迟迟进入不了状态，遭到职场前辈的为难与排斥。面对这种令人尴尬的局面，新人们当然很痛苦。不过，有些人能够在最短的时间内结束这段“任人宰割”的“菜鸟期”。顺利地从“茫茫人海”中脱颖而出。有的人的“菜鸟期”则会长达一年乃至更长时间。下面根据一些过来人的经验教训，教你一套能让你成功化解此类尴尬的方法，让你赢在起跑线上。
　　
　　案例一：上班第一天
　　
　　不要在意前辈们对你的态度，少说多做，做好你自己的事。
　　出场人物：杨丽，女，商贸公司职员，工作一年半。
　　初入职场的我第一天上班，心情既紧张又兴奋。揣着一颗怦怦直跳的心，我推开了办公室的门。
　　意外很快就出现了，人力资源部经理将我领到我所在的外联部后，就没人再理我。办公室只有一个人在，那人见我进来，理也没理我。我一个人无趣地坐了一会，上去跟他打招呼，请他以后多多关照我。谁知对方脸一沉说：“新来的?到这个部门来的都是有后台的，你是靠谁进来的?”他的话，让我很难堪。
　　正不知如何回答他，这时，部门经理走了进来，问了我一些相关问题后，对我说：“这样吧，你把饮水机的水换了，帮大家交一下手机费，另外，回来的时候可以给大家买好午饭。就要楼下快餐店的快餐吧。”
　　上班第一天，我感到很失落，大家都将我当作一个可有可无的人，将我支使来支使去，好像我来公司只是为了给他们打杂。
　　解决方案：这只是你职场人生的开始。要搞好办公室人际关系，让前辈们认同你，先认识几位新同事吧，最好从身边的团队伙伴开始认识，不要因为他们老是在支使你干一些琐碎的事，而疏远他们，对他们有怨气。你要知道。他们也曾经经历过与你一样的“菜鸟期”，也被自己的前辈修理过，现在终于“多年的媳妇熬成了婆”，有优越感是正常的。
　　在企业，良好的团队精神越来越被大家重视，并且被认为这是决定一件工作能否成功的因素。所以，如果你想在最短的时间内融入这个集体，想在最短的，时间内在办公室站稳脚跟，并在最短的时间内做出成绩，那么你就要少说多听，主动与同事交流，在同事的心目中树立起容易沟通的印象，否则，你会在工作中体验到被孤立的尴尬。
　　
　　案例二：积极性与防御性
　　
　　工作上要积极主动，但要谨防自己的奶酪被别人拿走。
　　出场人物：小顾，男，总经理助理，工作两年。
　　我与小杨都是老总的助理，小杨负责行政及企划，我负责办公室日常事务。我进公司的时候，小杨已进公司两年了。因了这些，在工作上，我有不懂的问题，时常向他请教，但他总是对我一副爱理不理的态度，老是爱说：“你自己琢磨琢磨吧。”在他那里遭到了冷遇，后来再遇到问题，就自己解决，一来二去，倒也悟出了不少职场经验，工作能力也提高不少。
　　一天，老总遇到一个问题拿不定主意，先是将小杨叫去，与小杨讨论了好长时间，也没拿定主意。中午吃饭的时候，小杨将此事与我说起，问我该怎么办?我略一思索，对他谈了自己的看法，他边听边点头，称赞我说得对。
　　之后，小杨去了老总的办公室，在那里待了很久。几天后，老总在公司例会上表扬了小杨，说小杨点子新，年轻有为，帮他解决了一个大问题。是个可造之材，并说他正打算在适当的时候提升他。
　　事后，我真是很后悔，人算不如天算，自己的点子竟然成了别人向上爬的梯子。
　　解决方案：职场就是战场。俗话说，害人之心不可有，防人之心不可无啊。对这样的同事，以后还是防着点为妙，尽量不给他抢夺你劳动果实的机会。如果对公司的发展你有好点子，不妨多与老总沟通，以免自己的劳动果实被他人据为已有。但这祥做，免不了被他暗地里排挤、嫉妒，但你还是要想办法跟他搞好关系，尽量化解他对你的怨气。谁让你是“菜鸟”呢，弄不好他就会给你下绊子，让你吃不了兜着走。
　　
　　案例三：角色转换
　　
　　抛弃“恋旧”心理，努力让自己从“菜鸟”变成“犬虾”。
　　出场人物：娟子，女，企业行政职员，工作一年。
　　经历了无数次应聘后，我终于被我所在的这家公司录用。我很珍惜这个来之不易的机会，进公司后一直兢兢业业的工作。主管让做什么，我就做什么，一直在很努力地适应着这个新的环境，新的工作。
　　然而，工作了一段时间之后，我发现，我的所有努力，都不被领导和同事所认同。不管我做什么，他们都对我冷嘲热讽，好像在他们眼里，我就没有做对的时候。
　　在这样的环境中，我真的很压抑。仔细想想，还是校园的时光让人难忘，那个时候，大家都是学生，思想很单纯，没有这些形形色色的办公室的勾心斗角，也没有形形色色让人不寒而栗的眼神。
　　解决方案：既然走上职场了，就不要再留恋过去在校园的时光，努力解决好你眼前的问题，才是当务之急。要想在职场上自立，工作能力固然重要，但良好的心理素质也是必不可少的，在面对工作和人际方面的各种不适时，能理智地分析并解决问题。才是作为新人应该正视的方向和目标。
　　职场“菜鸟”和“走虾”之间，有着永远也上演不完的恩恩怨怨，是是非非，只是，“菜鸟”终究会变成“大虾”，每一只“大虾”都是“菜鸟”变身而来的。保持一颗平常心。乐观对待做“菜鸟”的每一天，相信你也会很快从“菜鸟”变身为“大虾”的。
　　
　　编辑　温馨

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